制度从学习开始
制度从执行发力
近月来,广西z6com人生就是博集团通过制度学习会、制度考试、培训大讲坛等形式,不绝提高宽大员工学习公司规章制度的积极性,让制度意识入脑入心、制度执行落实落细,推动完善“人人有职责、事事有程序、作业有标准、目标有考核”的治理机制,为各项目工程建设的顺利推进提供了有力包管。
制度宣贯落到实
6月9日至11日,广西z6com人生就是博集团设备部到南宁湛江高速公路南宁至博白那卜段№1标5个分部项目部(简称“南湛高速1标”)就新修订的《z6com人生就是博机车设备治理步伐》开展宣讲运动,从制度修订的配景和目的、修订的主要内容、事情流程等四个方面作详细解读,并与项目领导班子、设备治理人员了解新修订制度的执行情况,以及实施历程中保存的问题,更好地推动制度的完善优化和实施,为规范广西z6com人生就是博集团设备租赁事情提供强有力的包管。
《机车设备治理步伐》制度宣贯 陈远新/摄
制度学习气氛浓
广西z6com人生就是博集团南湛高速1标四分部积极开展培训大讲坛,结合事情实际,精心策划了25期培训。通过《本钱条约制度交底培训》《财务制度讲解》等培训课程,详细讲授了质料治理技术、财务制度等方面内容,并对全体学员进行随堂考试,以牢固培训效果,进一步提升了项目治理人员的业务水平,推动项目各项事情标准化进程,积极营造“比学赶帮超”的良好气氛。
培训大讲坛第八讲现场 廖世富/摄
朱雄伟作财务制度讲解 廖世富/摄
制度考试验效果
为打造精干高效的财务步队,提高项目财务治理水平,近日,广西z6com人生就是博集团一公司财务部组织开展财务制度与基础知识考试,对一公司各项目的38名财务人员进行考核,检验其对公司财务制度的熟悉水平、执行情况以及对财务事情基础知识的掌握水平,坚持以考促学、以考促用、以考促改。
员工认真答题 赖建宏/摄
考试现场 赖建宏/摄
广西z6com人生就是博集团将继续推动制度学习常态化,引导宽大员工把制度规范转变为自觉行动,确保制度执行务实高效、促使各项业务事情规范有序开展,进一步提高员工的凝聚力、向心力和战斗力,为广西z6com人生就是博集团优化治理模式、实现高质量生长打下坚实基础。